Wir sind erreichbar – unsere Recruiter arbeiten derzeit im Homeoffice, aber wir sind weiterhin für Euch da. Wenn Du Fragen zu einer konkreten Stellenausschreibung hast, melde Dich gerne direkt beim genannten Ansprechpartner. Du findest den Kontakt direkt unten in der jeweiligen Stellenausschreibung oder hier auf unserer Kontaktseite.

Referent (m/w/d) Personalentwicklung & Kultur

Über bonprix

Wir sind ein international erfolgreicher Modeanbieter und in 30 Ländern weltweit vertreten. bonprix zählt zu den Top E-Commerce Unternehmen in Europa und ist eines der umsatzstärksten Unternehmen der Otto Group. Wir beschäftigen rund 4000 Mitarbeiter und bieten durch unser Geschäftsmodell, unsere Innovationsfähigkeit und das internationale Wachstum beste Karrierechancen.

Was Dich erwartet:

Du bist verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung der Personalentwicklung
Das umfasst u.a. die Optimierung oder Neugestaltung bestehender Instrumente, wie z.B. Feedbacksysteme, Zielvereinbarungen etc.
Ein wichtiger Baustein deines Jobs ist das Thema New Work insbesondere die hausweite Etablierung von agilem Mindset und innovativen Arbeitsmethoden in Zusammenarbeit mit unserem Agile Coach
Als Teil des Personalentwicklungsteams gestaltest du die unternehmensweite Führungskräfte- und Mitarbeiterentwicklung
Du konzipierst, planst und setzt Projekte, Initiativen Maßnahmen und Programme zur Entwicklung unserer Unternehmenskultur im In- und Ausland um
Du hast Freude an der Durchführung von internen Veranstaltungen und Moderation von Workshops
Bei allen Aktivitäten stellst du eine zielgruppengerechte und kontinuierliche Kommunikation und Vermarktung sicher
Du bist die Schnittstelle für Kultur und strategische Personalentwicklung auf allen Ebenen (z.B. Richtung Führungskräfte, HR, otto group)
Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Betriebsrat fällt dir leicht.

Was Du mitbringen solltest:

Grundstein Deines Profils ist ein Studium sowie einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung
Du zeichnest Dich durch Deine Methodenkompetenz insbesondere im agilen Kontext und der Erfahrung in der Steuerung von Projekten und Initiativen aus
Du bist es gewohnt Konzepte zu entwickeln und diese über Prototyping und iteratives Arbeiten in die Umsetzung zu bringen
Dein sicheres Auftreten auf allen Ebenen und deine hohe Beratungskompetenz ist Teil deiner Persönlichkeit
Du bist ein Teamplayer und Netzwerker, dem es Freude bereitet, mit unterschiedlichen Schnittstellen zusammenzuarbeiten
Du arbeitest strukturiert und zielorientiert, was Hand in Hand mit deiner hohen Selbstständigkeit einher geht
Du bewegst Dich sicher im internationalen Kontext, in dem Du deine interkulturelle Kompetenz und Deine sehr guten Englischkenntnisse in Wort und Schrift anwenden kannst

Das bieten wir Dir:

Work-Life-Balance: 37,5 Stundenwoche, Gleitzeit und 30 Tage Urlaub
Attraktive Arbeitgeberleistungen: Zuschuss zur HVV Proficard, 15% Mitarbeiterrabatt in vielen Konzernfirmen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld
Agiles Arbeitsumfeld: Coworking Spaces, mobiles Arbeiten und agile Arbeitsmethoden
Zusätzliche Benefits: 3 Kantinen auf dem Campus, Fitnesslounge, Fuhrpark, Paketshop und ein Parkhaus
Offene Unternehmenskultur: unkompliziertes Miteinander und eine Duz-Kultur auf allen Hierarchieebenen

Leider ist diese Stelle schon besetzt, aber schau doch mal in unserem Jobfinder.

Zum Jobfinder